Изучение морально-психологического климата, корпоративной культуры, удовлетворенности производственными и социальными условиями, организацией культурно- и спортивно-массовой работой, системами информирования, повышения квалификации и карьерного роста, мотивационных моделей трудового поведения, установок на соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины, укрепление здоровья, электорального настроения и поведения работников Гомельского филиала РУП "Белтелеком"

Abstract

Предметом исследования являются социальные механизмы формирования корпоративной культуры предприятия. Цель научно-исследовательской работы: изучить морально-психологический климат, корпоративную культуру, удовлетворенность производственными и социальными условиями, организацией культурно- и спортивно–массовой работой, системами информирования, повышения квалификации и карьерного роста, мотивационных моделей трудового поведения, установок на соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины, укрепление здоровья, электорального настроения и поведения работников Гомельского филиала РУП «Белтелеком».